SERVICE 私たちの詳細

私たちの使命は地域に根ざしお客様の「便利」と「安心」を支えること。単にコンビニエンスストアを運営するのではなく、地域を支えるライフラインの一部として、お客様のニーズに応え続けています。またスタッフ一人ひとりが成長できる環境を整え、「働きがい」と「やりがい」を実感できる組織づくりにも注力。お客様だけでなく、ともに働く仲間も笑顔になれる職場を目指しています。

当社では努力が正当に評価される仕組みを整え、明確なキャリアアップの道筋を用意しています。未経験からスタートした方でも、意欲次第で成長し収入アップを目指せる環境です。

【キャリアアップ】
≪店長職≫
〇仕事内容
・店舗の運営管理
・スタッフの育成
・売上向上施策の実施
〇報酬
基本給＋店舗の業績に応じたインセンティブ

≪マネジャー職≫
〇仕事内容
・複数店舗の管理
・店長のサポート
・経営戦略の立案
〇報酬
各店舗の業績に応じたインセンティブ＋役職手当

≪エリアマネージャー職≫
〇仕事内容
・エリア全体の運営
・マーケティング戦略
・経営計画の推進
〇報酬
担当エリア全体の業績に応じた報酬＋マネジメント手当

コンビニエンスストアの運営は接客やレジ業務だけではありません。お客様のニーズを汲み取り、より良い店舗運営を実現することが私たちの仕事です。

【1日の流れ（例）】
▶開店準備
・商品の陳列と補充
・店舗の清掃
・レジの準備
▶接客業務
・レジ対応
・商品の説明
・サービスの提供
▶店舗管理
・売上チェック
・発注業務
・スタッフ教育
▶業績向上の取り組み
・販売促進イベントの企画と実施

キャリアアップに応じて、店舗運営のマネジメントや戦略的な業務が増え、経営視点を養うことができます。現場経験を積みながら、しっかりとビジネススキルも磨ける環境です。